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简介：我年薪132万，在公司干了八年，部门业绩年年第一。周一早会，董事长当着全体高管的面，把一份调薪通知拍在我面前。"从下个月起，你的月薪调整为两万二。"我低头看了一眼数字，确认自己没有眼花。全场鸦雀无声，所有人都在等我发疯。我没吵，没闹，只是平静地说了句："好的，收到。"董事长愣了一下，似乎没料到我这么...
我年薪132万，在公司干了八年，部门业绩年年第一。
周一早会，董事长当着全体高管的面，把一份调薪通知拍在我面前。
"从下个月起，你的月薪调整为两万二。"
我低头看了一眼数字，确认自己没有眼花。
全场鸦雀无声，所有人都在等我发疯。
我没吵，没闹，只是平静地说了句："好的，收到。"
董事长愣了一下，似乎没料到我这么平静。……
“你接得住吗？”
他脸色一沉。
“我当然接得住。”
“那就好。”
我点了点头。
“今天下午四点前，我把项目清单、客户联系人、合同进度和风险记录发到公共邮箱。”
“所有资料都有留档，后续出了问题，和我无关。”
这句话落下，几个人同时抬头。
方敬川沉声说：“你这是什么意思？”
“字面意思。……
“更重要的是，你知道怎么让团队在压力下继续往前走。”
沈砚看着我。
“方敬川只看报表，我看结果。”
这句话让我想起上午那份通知。
八年里，我替集团拿下项目，替部门扛下投诉，也替董事会处理过三次重大危机。
方敬川在庆功会上说得最多的一句话，是“这是公司的平台”。
可今天，他连一句解释都没有。
一张调薪通知，把我……
第一份是项目交付清单。
第二份是个人劳动与奖金记录。
第三份是所有由我签字确认的合同附件。
每一份文件都按年份排序。
每一份邮件都保留原始时间。
没有人能说我带走了公司的资料。
因为这些内容，本来就应该属于公司的档案系统。
只是过去八年，集团档案室没有人愿意整理。
项目成功后，所有人拿走了功劳。……
“需要我帮忙吗？”
“暂时不用。”
我停了一下，又补充。
“但我要你准备一场发布会。”
沈砚很快回复。
“公开任命？”
“对。”
“什么时候？”
“集团董事会宣布我被调任市场顾问的第二天。”
那边沉默了片刻。
“你想让他们亲眼看见？”
“不是。”
我……
