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那些从公司创立初期就拿着低工资奋斗至今的老员工，说不定能获得一笔相当可观的回报。听起来似乎全是好事，但当然，难度也极高。需要通过最近两期的严格“会计审计”，建立防范舞弊的“内部控制”体系，还要彻底落实劳动合规要求。光靠初创企业特有的“冲劲”是行不通的，繁琐而庞大的管理工作会压到一线员工头上。在此基础...
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