全公司都知道，总裁陆廷烨是个废物。他亲自盯的项目全黄了，他看好的行业全凉了。

人送外号“陆冥灯”，意思是他点哪里，黑哪里。第一章陆廷烨亲自盯的项目，

没有一个不黄的。这几乎成了陆氏集团内部一条颠扑不破的真理。去年，他力排众议，

押注“共享办公咖啡厅”。他当时的论断是：“未来的工作模式必将打破空间的桎梏，

我们需要的是灵魂的碰撞，而非工位的堆砌。”结果，项目在烧掉八位数资金后，

因找不到稳定的盈利模式而惨淡收场，

留下的是一堆折旧迅速的咖啡机和一群办理了终身免费卡、却再也没来过几次的灵魂碰撞者。

半年前，区块链概念火热，陆廷烨再次展现出他惊人的前瞻性。他在高管会议上宣布，

陆氏要打造一个“基于区块链技术的艺术品版权追溯生态”。

他描绘的愿景是：“让每一份创意都能在阳光下确权，让价值流动回归创作者本身。

”技术总监试图解释底层技术的瓶颈和市场的混乱，

被他用“不要被技术细节束缚了格局”轻易驳回。结果，项目在白皮书阶段就遭遇监管寒流，

胎死腹中，前期投入的研发和市场费用全部打了水漂。上个月，他不知从哪里看了一份报告，

坚信“社区团购是打通最后一公里人情社会的密钥”。他要求集团旗下生鲜品牌转型，

不做补贴，不做推广，主打“邻里信任”和“品质生活”。结果可想而知，

在各大资本血腥厮杀的战场上，陆氏那点人情味很快被碾得粉碎，库存积压如山，

项目负责人引咎辞职。陆廷烨看好的行业，也仿佛被施了诅咒，在他入场后迅速转凉。

他曾在新能源汽车最火爆时，断言“氢能源才是终极解决方案”，

结果集团投资的氢能源公司因技术路线过于超前、成本高昂，至今未能实现量产，

而锂电池路线则一路高歌猛进。他看好“元宇宙社交”，认为那将是下一代人的精神家园，

结果重金挖来的团队做出的产品，因为体验糟糕、内容空洞，

上线一个月日活用户就跌至谷底，被业界嘲为“元宇宙鬼城”。一桩桩，一件件。

公司的现金流因此持续承压。董事会的不满日益加剧。员工私下里给他取了个外号，

叫“陆冥灯”，意思是只要他点亮的项目，前途注定一片黑暗。总裁办公室里，

陆廷烨刚刚听完上一个“社区团购”项目的清算汇报。他站在落地窗前，眉头微蹙，

但仅仅几秒钟后便舒展开来。他转过身，对正在整理文件的林珂说：“这些项目的失败，

恰恰证明了旧模式的穷途末路。它们的牺牲是有价值的，为我们排除了错误的选项。

”林珂抬起头，看着她的总裁。他的脸上没有丝毫挫败感，

那双眼睛里依旧闪烁着仿佛能洞见未来的光芒，自信得无懈可击。

第二章林珂将平板电脑轻轻放在总裁办公桌上。“陆总，与宏远的合作案，最终确认终止了。

这是损失评估报告。”陆廷烨从落地窗前转过身，晨光在他周身勾勒出一圈光晕。

他脸上没有半分项目失败的沮丧，依旧是那副标志性的、仿佛一切尽在掌握的从容。

“终止就终止吧。”他语气轻松，甚至没去看那份报告，“宏远的格局，

配不上我们陆氏的未来。”林珂嘴角微不可察地抽动了一下。又是格局。

这位陆氏集团的第三代继承人，

似乎只会用这个词来解释他所有匪夷所思的决策和随之而来的失败。三天前，

就是在与宏远的最终谈判桌上，对方给出了一个极其优厚的报价。

连随行的赵副总都微微颔首表示认可。

可陆廷烨在听了对方总裁一番关于市场占有率和利润分成的慷慨陈词后，

只淡淡问了一句：“在您的蓝图里，用户的幸福感放在哪个坐标？”会议室瞬间冷场。

宏远总裁的脸色由红转青。陆廷烨随后起身，语气温和却不容置疑：“抱歉，

我看不到我们理念共鸣的频率。合作的基础，不应只是冰冷的数字。”他率先离场，

留下满室错愕。林珂和赵副总花了整整三分钟，才勉强压下对方的怒火，

体面地结束了这场灾难性的会谈。“陆总，”林珂试图拉回他的注意力，

指向平板上另一份文件，“上个季度的财报，集团整体利润同比下降百分之十五。

几个核心业务板块都出现了增长乏力。董事会那边……”“数据是过去的投影，林助理。

”陆廷烨打断她，目光重新投向窗外，俯瞰着这座城市的天际线，“我们要聚焦的，

是未来的光谱。通知下去，下午召开战略会议，我有一个新的构想。”林珂心头一沉。

每当陆廷烨露出这种充满“远见”的表情，

通常都意味着又一个让公司上下人仰马翻的“冥灯”项目要启动了。“是什么领域的构想？

”她保持着职业化的冷静。陆廷烨转过身，眼中闪烁着一种林珂无法理解的光芒。

“元宇宙养老。”林珂呼吸一滞。她几乎能想象到赵副总听到这四个字时，那张铁青的脸。

第三章下午的会议室，气氛凝重得像一块儿铁。陆廷烨站在投影幕布前，侃侃而谈。

幕布上播放着精美的PPT，

陪伴、情感链接、银发经济的二次元化……“我们将打造一个专属于老年人的线上精神家园！

”陆廷烨的声音充满感染力，“在这里，他们可以摆脱肉体的束缚，重温青春的梦想，

建立新的社交图谱。这不是一个产品，这是一个使命！”高管们面面相觑，无人应和。

赵副总终于忍不住，清了清嗓子，开口：“陆总，这个构想，嗯，非常具有前瞻性。

”他斟酌着用词，“但是，根据市场部的初步调研，

目前国内老年群体对VR设备的接受度低于百分之五，网络付费意愿极低。

技术研发成本、内容**成本将是天文数字。我们看不到任何短期，甚至中期的盈利可能。

”“盈利？”陆廷烨微微皱眉，看向赵副总的眼神带着一丝怜悯，“赵副总，

你的思维还停留在传统的交易模式里。我们创造的是社会价值，是情感共鸣。当价值足够大，

商业回报是水到渠成的事情。”“可公司不是慈善机构！”赵副总音量提高了一些，

“我们需要对董事会，对数千名员工负责！现在集团业绩持续下滑，

我们应该集中资源巩固基本盘，而不是把钱扔进这种虚无缥缈的概念里！

”“正因为基本盘在萎缩，我们才需要开辟新赛道。”陆廷烨的语气依旧平稳，

却带着不容置疑，“我看重的不是报表上的数字，而是十年后，陆氏在这个领域定义的标准。

这件事，值得投入。”会议在窒息的气氛中结束。陆廷烨带着他“定义未来”的信念离开，

留下一屋子愁云惨淡的高管。赵副总走到林珂身边，看着陆廷烨离开的方向，

低声说：“林助理，你也看到了。他再这么格局下去，公司迟早完蛋。”林珂没有回答。

她低头整理着会议记录，心里一片冰凉。她承认赵副总说得有理有据，但不知为何，

陆廷烨描述“老年人线上精神家园”时，眼中的纯粹、天真、热忱，让她无法像赵副总那样，

直接将其全盘否定为愚蠢。仿佛在一片荒漠中，

看到有人在认真地规划一座海市蜃楼的内部装修。有些荒谬，又有些孤独。

第四章启明星项目组的会议室，烟雾缭绕。这是公司寄予厚望的新款手游项目，

已投入巨资研发近一年，到了最关键的版本定型期。但此刻，项目陷入了死局。

主策划将一份厚厚的文档摔在桌上：“我已经说了无数次！

必须加入更多的付费点和强度道具！否则我们靠什么回收成本？靠爱发电吗？

”主程序冷笑一声，用力敲着白板上密密麻麻的需求列表：“你说的这个功能，

底层逻辑要全部重构！工期至少延长两个月！美术资源也得全部返工，

你问过美术组的意见吗？”美术组长抱着手臂，脸色难看：“你们策划和程序动动嘴，

我们就要加班加点重画？之前的风格定稿是你们所有人都签过字的！现在说改就改，

我们的时间不是时间？”争吵已经持续了一个小时。三方各执一词，互不相让。

项目经理焦头烂额，根本无法控制场面。赵副总被请来镇场，他使用高压手段，

强行要求策划削减需求，程序评估工期，美术配合修改。命令下去了，

但每个人脸上都写着不服气，会议室里的怨气就快要凝成实质了。谁都明白，这样强行推进，

最终出来的只会是个四不像的垃圾。林珂作为总裁助理列席旁听，记录着这场失败的调解。

她看到赵副总额角暴起的青筋，知道他的耐心也已耗尽。这是能力问题，更是态度问题。

团队的心，散了。就在气氛僵持不下即将爆炸的时刻，会议室的门被轻轻推开了。

陆廷烨走了进来。他似乎只是路过，脸上带着些许好奇。“很热闹。”他淡淡地说，

走到会议桌的空位坐下，“在讨论什么？”赵副总强压着火气，简要汇报了情况，

重点强调了工期和成本的冲突。陆廷烨安静地听着，

目光扫过策划、程序、美术负责人愤懑又疲惫的脸。他没有看任何需求文档，

也没有询问技术细节。等赵副总说完，会议室重归寂静，

所有人都看着这位以不靠谱著称的总裁，等待着他会说出何等高见。陆廷烨身体微微前倾，

双手交叠放在桌上，他的声音不高，却清晰地传入每个人耳中。“你们争论的，

是围墙该用红砖还是青砖，是窗户该开八角还是菱形。”他顿了顿，目光平静，

“但你们似乎忘了，我们要建造的，究竟是一个什么样的地方。

”他看向主策划：“你希望玩家付费，是希望他们为你设计的数值买单，

还是为他们在这里获得的快乐和成就感付费？”他转向主程序：“你抗拒重构代码，

是害怕麻烦，还是担心破坏了这个游戏世界本该有的流畅和美感？”最后，

他看向美术组长：“你坚持原有的美术风格，是因为那是你习惯的舒适区，

还是因为它最能传达这个游戏世界的核心情感？”透过表象看本质，一连三个问题，

像三记惊雷，劈在每个人心头。陆廷烨说话不疾不徐：“我们做的，

不是一个只有数据和界面的程序。它是一个世界，一个能让现实中疲惫的成年人，卸下伪装，

安心做回十分钟孩子的避风港。”“你们现在争吵的所有细节，

都应该是为了让这个避风港更温暖，更真实。而不是为了证明谁的专业领域更重要。

”他站起身，拍了拍项目经理的肩膀：“重新聊聊吧，

聊聊你们最初想为玩家创造一个什么样的避风港。想明白这个，技术问题，总有解决的办法。

”说完，他像来时一样，悄无声息地离开了会议室。门轻轻合上。会议室里寂静无声。

主策划看着自己那份充满付费点的文档，突然觉得有些刺眼。主程序看着白板上复杂的需求，

忽然觉得，如果能打造出一个真正有趣的世界，加班似乎也不是不能接受。

美术组长紧绷的脸也松弛下来，默默打开了自己的数位板。

僵局被几句看似与商业和技术毫无关系的空话，打破了。林珂站在原地，

手中的笔不知何时已经停下。她看着陆廷烨离开的方向，内心受到了前所未有的冲击。

赵副总在解决“事”，而陆廷烨，他在凝聚“人”。

第五章启明星项目组的危机以令人惊讶的速度解除了。团队没有解散，也没有人被开除。

在陆廷烨的避风港言论之后，三方负责人竟然真的坐下来，心平气和地重新梳理了设计理念。

他们砍掉了一些华而不实、只为**消费的功能，专注于核心玩法和情感体验的打磨。

虽然工期依然紧张，但团队凝聚力空前，效率不降反升。这个消息传到林珂耳中时，

她正在和赵副总核对季度预算。赵副总冷哼一声，将一份文件扔在桌上：“运气好而已。

靠几句心灵鸡汤能管理好公司，还要KPI和财报做什么？”林珂抬起头，没有立刻附和。

她想起陆廷烨离开会议室时平静的背影，以及项目组成员眼中重新燃起的火光。

那不仅仅是运气。“赵总，”她斟酌着开口，“或许陆总他，有他独特的管理方式。

”赵副总猛地看向她，眼神锐利：“林珂，连你也被他那些空话洗脑了？

你是我一手带出来的，你最清楚一个企业良性运作的基础是什么！是严谨的数据，

是清晰的流程，是明确的权责！不是那些虚无缥缈的格局和情怀！”他走到窗边，

指着楼下：“你看看，这座商业帝国是陆老爷子一砖一瓦打下来的，不是靠空谈谈出来的！