星途科技最大的会议室里坐满了人，空调风裹挟着浓郁的咖啡香和压抑的紧张感，

在空间里盘旋。投影屏幕上，

精心设计的PPT正展示着“用户留存优化模块”的成果，

张薇穿着熨烫平整的米白色西装，站在讲台前，手里的激光笔精准地指向数据曲线，

神采飞扬地讲解着“她”主导开发的项目。“通过我们独创的行为预测算法，

用户留存率提升了30%以上。”张薇点击下一页，

屏幕上弹出一条平滑上升的蓝色曲线，末端赫然标注着“92%”，

“这是近三个月的测试数据，零波动、高稳定，效果远超行业平均水平。更重要的是，

这个模块完全符合星耀平台的对接标准，拿下订单十拿九稳。”坐在后排角落的林晚，

左手悄悄攥紧了口袋里的U盘——外壳被反复插拔磨得发白，

侧面用马克笔写着“留存模块-林晚”，边缘还贴满了粉色标签，

标注着“V1.0-V12.0”的版本号，

里面装着她熬了87个夜晚完成的原始代码、12版测试数据和完整的开发日志。

屏幕上那些熟悉的图表，

甚至代码注释里“//202X.04.20修复边界bug”的字迹，

分明都出自她的手笔。她的笔记本摊开在膝头，

录着每个版本的修改时间：蓝色笔标注“3月15日V1.0完成架构设计”，

黑色笔写着“4月20日V5.0优化预测模型”，

色笔圈出“5月28日V12.0最终版定稿”——每一笔都刻着她的心血。

“张经理真是厉害，这么复杂的算法模块都能搞定！

”“听说这个模块是竞标星耀平台的关键，拿下两千万订单，咱们部门年终奖肯定能翻倍！

”“不愧是跟着王经理三年的老人，人脉广、能力强，

比我们这些新人强多了……”周围的议论声像细密的针，一下下扎在林晚心上。三个月前，

王涛经理把这个核心任务交给她时，拍着她的肩膀说：“林晚，

这是你独立负责的第一个重大项目，好好干，成功了晋升优先考虑你。”可现在，

她的心血结晶，却成了别人邀功请赏的勋章。这不是第一次了。去年，

她设计的个性化推荐算法，被张薇改了个参数名称，就当成自己的成果上报，

最后拿了十万季度奖金，还在部门大会上被表彰为“核心贡献者”；而她，

只得到王涛一句“年轻人多学习”的敷衍，

以及五百块的“辛苦费”——那次她忍了，因为父亲刚确诊重病，弟弟还在上大学，

她需要这份工作撑起整个家。可这次，这个模块关系到她能否凑够父亲下季度的康复费用，

她再也不能忍。【抢功！她把我的模块说成自己的】会议结束的**响起，人群逐渐散去。

林晚站在原地，看着张薇被几个同事围着祝贺，有人甚至递上了一束包装精致的向日葵，

她胸前别着的“张薇资深产品经理”名牌在灯光下闪闪发光，笑容得意又刺眼。

“林晚，还愣着干什么？”张薇注意到她的目光，拨开人群走过来，声音压得很低，

却带着居高临下的傲慢，“去帮我整理一下会议记录，再把测试数据重新跑一遍，

用新的模板排版。虽然你没参与核心开发，只是打打下手，但这些杂活总得有人干，别偷懒。

”林晚深吸一口气，指甲深深掐进掌心，留下四道弯月形的红痕，刺痛感让她保持清醒。

她想起昨晚加班到凌晨三点，就为了修复模块里一个隐藏的边界条件bug，

手指在键盘上敲得发麻，肚子饿得咕咕叫，只能啃一口冰凉的泡面；而张薇，

同一时间正在朋友圈发着在高级餐厅用餐的照片，配文“为项目熬夜攻坚，

犒劳自己一顿精致晚餐”，下面还跟着王涛的点赞和评论“辛苦张经理，再接再厉”。

“张经理，这个模块的核心算法是我设计的，开发也是我独立完成的。”林晚抬起头，

声音带着一丝不易察觉的颤抖，却异常坚定。张薇的笑容僵了一下，随即嗤笑一声，

眼神里满是轻蔑：“林晚，说话要讲证据。项目对接、客户沟通、汇报演示都是我负责的，

你不过是个执行代码的小角色，别往自己脸上贴金。再说了，没有我在客户那边打通关系，

你觉得你的模块能入得了星耀平台的眼？”说完，她转身就走，高跟鞋敲击地面的声音，

像在宣告胜利。回到工位，林晚看着桌上那三个装满泡面桶的垃圾袋，鼻尖一阵发酸。

这三个月来，她几乎把公司当成了家，

咖啡、显示器旁贴满的粉色便签——每一张便签上都写满了数据校验的要点和注意事项，

比如“5月10日测试样本量10万，

留存率82%”“5月20日修复缓存穿透问题，稳定性提升15%”。

“晚姐，你没事吧？”一个怯生生的声音从旁边传来。林晚抬头，看见陈默站在隔板旁，

手里拿着一个黑色U盘，这个刚入职一年的年轻程序员，

是她这几个月合作最多的技术对接人，性格耿直，技术过硬。上次陈默被前主管刁难，

扣了绩效，是林晚悄悄帮他整理了工作成果的时间线证据，帮他讨回了公道，

他一直记着这份人情。“我没事。”林晚勉强笑了笑，揉了揉发胀的太阳穴。

陈默左右看看，确认没人注意后，快步走到她身边，

压低声音说：“张经理今早让我删掉Git仓库里所有你的提交记录，

还让我把代码注释里你的名字改成她的。我……我偷偷备份了一份，

所有提交日志、版本记录都在里面。”林晚心头一震，接过U盘，指尖碰到陈默的手，

发现他的手在微微发抖——陈默刚过试用期，还在考察期，这么做很可能影响他的转正。

“什么时候的事？你不怕被她发现？”“就今天早上，开会前半小时。”陈默咬了咬嘴唇，

眼神里透着一股倔强，“她还威胁我，说要是不照做，就给我打差评，让我没法转正。

但我看不惯这种偷别人成果的人，晚姐你放心，需要作证的时候，随时找我，

大不了我换个工作。”林晚握紧手中的U盘，

感觉它沉甸甸的——这不是简单的抢功，这是要彻底抹掉她所有的付出和贡献。

送走陈默，林晚打开电脑，开始整理所有能证明自己劳动的证据。她登录Git仓库，

虽然自己的提交记录已被删除，但她之前设置了自动备份，

从私人云盘里恢复了完整的提交日志；她调出不同版本的测试报告，

对比张薇提交给客户的版本，

**了详细的数据差异表；她还翻找了与王涛确认任务归属的聊天记录，

里面清晰地记录着“该项目由林晚独立负责，张薇仅提供指导”。越整理，

她越心惊——张薇不仅抢了她的功劳，还篡改了测试数据。

屏幕上那条平滑完美的数据曲线，根本不符合真实情况。在她的原始测试中，

模块效果虽然显著，留存率最高能达到85%，但受用户行为波动影响，

数据会在78%-85%之间浮动。而张薇提交的报告里，所有波动都被抹平了，

5月15日“留存率100%”这种明显违背技术逻辑的数据——要知道，

即便是最成熟的产品，也会存在用户流失，100%留存率在行业内从未有过先例。

更让她脊背发凉的是，

支持20万并发用户无卡顿”等华而不实的功能描述——这些功能根本没有实现，

只是她留在草稿里的设想。如果这些虚假承诺被写进与星耀平台的合同，一旦上线出现问题，

公司不仅要赔偿巨额违约金，还会彻底毁掉在互联网行业的口碑，甚至可能面临法律诉讼。

“林晚，王经理让你去他办公室一趟。”张薇的声音突然从身后响起，

带着一丝刻意的轻快，吓了她一跳。王涛的办公室宽敞明亮，落地窗外是繁华的街景，

与林晚的角落工位形成鲜明对比。墙上挂着他与各路行业大佬的合影，

办公桌上摆放着精致的紫砂茶叶罐——那是张薇上个月出差带回来的伴手礼，

据说价值近万元。林晚注意到，茶叶罐旁边压着一份文件，正是她提交的原始测试报告，

上面有明显的折叠痕迹，显然王涛早就看过，却选择了包庇。见林晚进来，

王涛头也不抬地继续翻看文件，手指无意识地摩挲着茶叶罐，

语气带着明显的不耐烦：“听说你对用户留存模块的归属有些意见？”林晚稳住心神，

将整理好的开发记录放在桌上：“王经理，这个模块从架构设计到代码开发，

都是我独立完成的，这里有每版的提交记录和测试报告，

张经理只是在项目初期给过两句无关紧要的建议。”“年轻人要懂得感恩和团队合作。

”王涛终于放下文件，推了推鼻梁上的眼镜，镜片后的眼睛微微眯起，“张经理经验丰富，

人脉广，星耀平台的对接人是她的老同学，没有她，这个项目根本拿不下来。

由她来主导对接客户，才能最大程度保证项目成功。你才工作两年，需要学习的地方还很多，

别总想着争功。”“但这不是争功，是属于我的成果。”林晚忍不住反驳，

“上次推荐算法的事，也是张经理抢了我的创意，您当时说会给我补偿，

可最后……”“没有但是！”王涛猛地打断她，语气严厉，

“这个项目关系到公司能否拿下星耀平台的两千万订单，不能有任何闪失。

你现在最重要的是配合好张经理的工作，等项目成功了，我保证给你发一笔丰厚的奖金。

”又是奖金。林晚在心里冷笑——上次也是这样承诺的，

最后她只拿到了五百块的“辛苦费”，而张薇拿着十万奖金，还晋升成了资深经理。

从经理办公室出来，林晚在走廊转角遇见了张薇。她抱着手臂，靠在墙上，

脸上带着嘲讽的笑容：“听说你去告状了？我劝你认清现实。在这个部门，

资历和人脉就是一切。你一个没背景的新人，老老实实干活领工资就对了，

别整天想着出风头，小心自食恶果。”“那个100%的留存率数据，

”林晚盯着她的眼睛，一字一句地问，“是怎么实现的？按照我的测试，

受用户活跃度影响，最佳情况下也只能达到85%左右，

根本不可能出现100%的零波动数据。”张薇的表情瞬间僵硬，眼神躲闪了一下，

随即恼羞成怒，伸出手指着林晚，声音尖利：“林晚，你懂什么？我优化了算法模型，

还调整了测试环境，效果自然大幅提升。你只是个写代码的，根本不懂核心优化逻辑。

”“哦？那你优化的是哪部分算法？”林晚步步紧逼，“是用户行为预测模型的特征工程，

还是个性化推荐引擎的协同过滤算法？具体调整了哪些参数？用了什么优化策略？

”张薇被问得语塞，脸涨成了猪肝色，她攥紧拳头，指甲几乎要嵌进肉里：“林晚，

我警告你，别不识抬举！这个项目现在由我负责，所有数据都以我提交的为准。

你要是敢在背后搞小动作，信不信我让你在整个互联网行业都混不下去？

”看着张薇气急败坏离开的背影，

林晚更加确信数据造假的事实——如果真的优化了算法，

不可能连最基础的技术细节都说不出来。接下来的几天，

林晚表面上继续做着张薇分配的杂活，比如整理会议纪要、统计无关数据，

暗地里却在疯狂收集证据。她翻找出所有与项目相关的聊天记录，

确认任务归属的消息、与陈默对接技术细节的记录；她恢复了电脑里被删除的原始测试数据，

对比张薇提交的报告，**了详细的数据差异表；她还翻找了公司的云端备份，

终于在一个名为“临时文件”的隐藏文件夹里，

找到了张薇要求技术团队修改数据的聊天截图。

“把5月10日到20日的波动数据抹平，

尽量接近90%”“把林晚的提交记录删掉，

换成我的账号”“报告里加几个听起来厉害的技术术语，

比如‘分布式缓存优化’‘深度学习预测’”——虽然张薇用的是含糊其辞的指示，

但结合前后语境和最终的报告内容，造假意图一目了然。“晚姐，有个情况你得知道，

可能会出大事。”一天下班后，陈默悄悄找到林晚，脸色凝重地说，

“张经理让我准备竞标会的演示demo，

要求我绕过用户身份验证、数据加密和并发限制三个核心安全检查机制，

还让我修改响应时间的显示参数，把实际的250毫秒改成100毫秒，

说是这样更能打动甲方。这会埋下严重的技术隐患，一旦上线，

很可能出现用户数据泄露或系统崩溃，到时候后果不堪设想！

”林晚的心猛地一沉：“你答应她了？”“我说需要时间评估风险，暂时拖住了。

”陈默皱着眉，手指无意识地敲击着桌面，“但她最近催得很紧，

说是星耀平台的高层要亲自参加竞标会，还会带技术总监过来考察。

”林晚握紧了拳头——这已经不仅仅是抢功了，这是拿公司的信誉和客户的利益当赌注，

更是在践踏作为技术人的底线。她必须阻止张薇。林晚思考再三，

决定先在小范围内撕开张薇的伪装，试探公司高层的态度。她知道，

部门评审会是个绝佳的机会——CTO李总会亲自旁听，而李总是技术出身，为人正直，

之前曾公开批评过“重业绩轻诚信”的行为，

还专门在内部邮件里强调“数据真实性是技术人的生命线”，是她唯一的希望。

更重要的是，她隐约听说，李总已经收到了匿名举报线索，

对星耀项目的数据真实性产生了怀疑。评审会当天，会议室里坐满了部门员工和管理层。

张薇像往常一样，站在讲台前展示着那份掺了水分的报告，

语气自信满满：“通过我们的优化，模块不仅实现了留存率92%的突破，