简介:而在于发挥线上无法替代的‘体验’与‘即时’价值。”我开口,声音清晰沉稳。“首先,是深度体验。未来的门店不应只是卖货场,而应是品牌与用户的情感连接点。我们可以尝试打造主题场景式门店,比如,在社区店引入咖啡阅读区、亲子互动角,将购物行为融入生活场景,增加顾客停留时间和粘性。”我看到一位分管市场的副总裁微...
苏晴的问题很专业,刀刀见在要害上。
她不问虚的,直接瞄准库存周转率和客户复购率这两个硬指标。
这女人果然名不虚传,像台人形数据扫描仪,能从海量报表里精准揪出异常亮眼的部分。
我握着**,脑子飞快转动。
这是个机会,还是个陷阱?
周啸在总部也不是全无根基,运营部突然关注一个刚被“发配”的店长,他会不会已经得到了风声?
我如……
老杜的**像个信号,正式拉开了这场无声闹剧的序幕。
我甚至能想象出周啸在店里暴跳如雷的样子,他那张惯于假笑的脸一定因为愤怒而扭曲得相当精彩。
赵明轩?估计正手足无措地挨骂,把他舅舅那点可怜的权威当成救命稻草。
这画面让我心头掠过一丝快意,但很快就被更大的空虚压了下去。
赢他们这种货色,没什么值得骄傲的。
就像你费尽心思赢了路边的一盘……
我在连锁门店做了四年店长,区域经理为扶亲信,把我调岗逼退。
店员们都哭丧着脸,我却笑着交接完,连备用金都点得清清楚楚。
区域经理嗤笑:“一个店长而已,换个人照样管得好。”
三周后,门店断货又超期,区域经理骂骂咧咧:“就走了个店长,怎么进货出货全乱套?”
他不知道,我在那些没录入系统的“私藏台账”里,藏了份给他的“念想”。
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